一、人力资源是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。人力资源是一个实践与理论相结合的岗位，单纯来说具备了管理学，营销，财务等等的综合体。
二、一定数量的人力资源是社会生产的必要的先决条件。行业内大部分人包括老板都会认为人力资源是个成本部门，但是你要把自己定位为创造利润，拉动业绩的部门，从这个角度再去理解六大模块、三支柱什么的人力资源一大堆理论。
三、人力资源和人力资本都是以人为基础而产生的概念，研究的对象都是人所具有的脑力和体力。
四、学习人力资源考试条件有：
1、具有大专学历，连续从事本职业1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到标准学时数并取得毕业证书；
2、具有大专学历，连续从事本职业2年以上；
3、具有高中或者中专学历，连续从事本职业4年以上
现实和理想之间，不变的是跋涉，暗淡与辉煌之间，不变的是开拓。 联系我时，请说是在114黄页信息网看到的，谢谢！
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